報名時間從發(fā)布之日起至2025年7月29日。

 

　　應(yīng)聘人員須填寫本人簽名的《北京市社科發(fā)展研究中心公開招聘工作人員報名表及誠信承諾書》（見附件2），并將身份證正反面、國家承認的學(xué)歷學(xué)位證書、本人代表性學(xué)術(shù)研究?論文（?必須是公開發(fā)表在具有“CN”或“ISSN”刊號的學(xué)術(shù)刊物上，??必須是第一作者或通訊作者）、《學(xué)術(shù)文章統(tǒng)計》（附件3）、《論文收錄引用檢索證明報告》（蓋有檢索機構(gòu)公章）等材料原件掃描件（PDF），以壓縮包形式一并上傳至rsb@bjsk.org.cn郵箱，郵件標題為：“畢業(yè)院校—專業(yè)—姓名”。

 

　　（二）資格審查

 

　　由人事部門會同用人部門和有關(guān)專家，按照招聘條件要求和應(yīng)聘人員學(xué)術(shù)代表作鑒定，對應(yīng)聘人員進行資格審查。

 

　　應(yīng)聘人員須如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。

 

　?。ㄈ┛己嗽u審

 

　　考核評審包括評審和面試兩部分。

 

　　1.評審。應(yīng)聘人員通過資格審查后，應(yīng)按照通知要求的時間內(nèi)提交個人專業(yè)能力陳述視頻（包括但不限于專業(yè)背景、研究方向、學(xué)術(shù)經(jīng)歷、特長愛好等），本人須正臉清晰出鏡，時長不超過3分鐘，視頻大小不超過50M，文件名仍以“畢業(yè)院校—專業(yè)—姓名”命名發(fā)送至報名郵箱，未按時提交視頻者視為自動放棄。由有關(guān)專家組成的學(xué)術(shù)評審委員會對應(yīng)聘人員提供的陳述視頻和學(xué)術(shù)成果代表作鑒定進行綜合評審初選，從中確定10名參加面試人選。

 

　　2.面試?？偡譃?00分，合格分數(shù)線60分。面試結(jié)束后，面試成績即為考試成績。

 

　　參加面試人員請攜帶相關(guān)材料原件及復(fù)印件和1寸近期同底版免冠照片2張，參加面試資格審查、按規(guī)定時間參加面試。

 

　?。ㄋ模┛疾?、體檢

 

　　按照招聘崗位要求，根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績，按1:1的比例由高分到低分依次遞補，確定進入考察、體檢范圍人選，并對考察對象進行考察和體檢。

 

　?。ㄎ澹┕?、聘用

 

　　根據(jù)考試成績、考察和體檢情況，確定擬聘人員。對擬聘人員在北京社科網(wǎng)站公示，公示期為5個工作日。公示無異議、符合聘用條件的簽訂聘用合同。

 

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